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L’alternance est un moyen performant pour les entreprises françaises de former des talents tout en bénéficiant d’une main-d’œuvre dévouée et qualifiée. Cette forme de formation est également très appréciée des jeunes souhaitant acquérir une expérience professionnelle concrète tout en poursuivant leur formation.
L’alternance est un investissement judicieux pour l’avenir de votre entreprise. En accueillant un alternant, vous pourrez :
Pour accueillir un alternant dans votre entreprise en France, il est nécessaire de conclure un contrat d’alternance avec un organisme de formation (école, université, etc.). Ce contrat définit les modalités de l’alternance (durée, horaires, missions, etc.). Il est également important de désigner un tuteur au sein de votre entreprise pour accompagner et suivre l’alternant.
Les entreprises françaises accueillant un alternant peuvent profiter d’avantages fiscaux, notamment :
L’alternance est une solution performante pour les entreprises françaises souhaitant former des talents tout en bénéficiant d’une main-d’œuvre qualifiée et motivée. N’hésitez plus et optez pour l’alternance pour développer les talents de votre entreprise en France.
Un accompagnement web sur mesure
Une formation intra-entreprise est une formation dédiée uniquement à vous et votre entreprise.
Dans le cadre de la formation professionnelle, la procédure VAE peut être prise en charge par l’OPCO (anciennement OPCA) et financée par votre compte de formation professionnelle (CPF) et Congé Individuel de Formation (CIF) pour les salariés.
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